1、K-mart验厂的工资不低于当地法定工资标准即可,工作时间、工资要看真实的。工时:(绿灯)每日工作8小时,每周工作40小时,每天多加班3小时,每月加班不超过36小时。(黄灯)每日工作8小时,每周工作40小时,24小时内累计作业时间不得超过14小时,每周累计作业时间不超过72小时。
2、休息原则:确保第七天休息的原则。
注:图片来源于网络,如有侵权请联系删除!
3、休息日加班:补休必须在同一支付周期内,或者支付不低于工资的200%的工资报酬。4、综合计时:不接受综合计时。
5、审核范围:与生产无直接或间接关系的人员一般不在审核范围内,但要求符合相关法律法规。
6、厂社保购买要求:根据当地法律法规购买社保,如果工厂不能满足相关要求时,可以提供当地政府部门出具的社保购买符合证明。
通翔顾问专业辅导18年以上资质,专业贴心的服务,确保一次性通过下证,费用透明实惠,有任何的体系认证、客户验厂项目欢迎咨询通翔企业管理顾问有限公司——13798281568孙经理 (微信同号)